Subvenciones dirigidas a la reducción de la siniestralidad laboral mediante la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como de la integración de la prevención de riesgos laborales.
Consejería:
Consejería de Empleo y Políticas Sociales
Dirección General:
Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el trabajo
Descripción:
Subvenciones dirigidas a la reducción de la siniestralidad laboral mediante la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como de la integración de la prevención de riesgos laborales.
Tipo de Inicio:
Interesado
Tipo procedimiento:
Bases de ayudas, becas y subvenciones
Tipo de destinatario:
Empresas
Impresos:
Los incorporados como anexos
Requisitos:
Pequeñas y medianas empresas con domicilio social o ámbito de actuación comprobado en la CA de Cantabria que realicen en cada convocatoria en sus centros de trabajo ubicados en Cantabria las actuaciones reguladas en la misma.
Documentación:
Artículo 9 de la Orden HAC/35/2018, de 26 de julio, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones dirigidas a la reducción de la siniestralidad laboral mediante al mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como de la integración de la prevención de riesgos laborales.
Tasa/Precio público:
No
Plazo presentación:
20 días hábiles , a partir de la publicación del extracto de la convocatoria en el BOC
Lugar presentación :
Registro delegado del Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo, o a través de los medios que establece el art.134 de la Ley 5/2018, de 22 de noviembre de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la CA de Cantabria.
Órgano instructor / Norma atributiva:
Servicio de Promoción y Planificación Preventiva / Orden HAC/35/2018, de 26 de julio, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones dirigidas a la reducción de la siniestralidad laboral mediante la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como de la integración de la prevención de riesgos laborales.
Órgano resuelve / Norma atributiva:
El Director del ICASST / Orden HAc/35/2018, de 26 de julio, por la que se establecen las bases reguladoras
Plazo de resolución:
6 Meses
Efectos del Silencio Administrativo o Inactividad de la Administración:
Negativo
Via administrativa:
No agota la vía administrativa.
Recursos:
Recurso de alzada / 1 mes, acto expreso En cualquier momento a partir del día siguiente a aquel en que, de acuerdo con su normativa específica, se produzcan los efectos del silencio administrativo / El titular de la consejería de la que depende el ICASST
Normativa:
Orden HAC/35/2018, de 26 de julio , por la que se estabelecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones dirigidas a la reducción de la siniestralidad laboral mediante la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como de la integración de la prevención de riesgos laborales.
Información al ciudadano:
Teléfono de información administrativa: llame al 012 https://www.cantabria.es/web/atencion-a-la-ciudadania
Anexos:
Fecha de IPSC (interno):
11 de octubre del 2019
8022943